Avtorice: Ema Kmetič, Teja Lazić, Lea Okretič V današnjem času je na voljo več visoko cenjenih služb, kot je na voljo visoko kvalificiranih, ustreznih iskalcev zaposlitve. Zato organizacije doživljajo izziv v privabljanju in ohranjanju visoko kompetentnih, motiviranih zaposlenih. Dober način, da se ločijo od tekmecev na trgu dela in zvišajo svojo privlačnost kot delodajalci, je oblikovanje … Nadaljujte z branjem→