Na delu preživimo več kot tretjino svojega časa, zato je še kako pomembno, da se ob njem dobro […]
Avtor: psihologijadela
V modernem delovnem okolju, kjer tempo zahtev nenehno narašča, predstavlja čuječnost eno izmed orodij za ohranjanje duševnega zdravja […]
“Sem poskušal izklopit telefon, ampak nimaš kaj. Če te rabijo, te rabijo.” V zadnjih letih so globalizacija, povečana […]
Je delo na daljavo primerno za vse posameznike? Kako je všeč vam? V današnjem prispevku boste lahko brali […]
V naslednjem prispevku predstavljamo intervju z Aljošo Bagolo, v katerem govori o vlogi avtentičnosti in hvaležnosti pri preprečevanju […]
Nekonferenca predstavlja alternativo klasičnim konferencam. S sodelovalnim pristopom, ki omogoča udeležencem, da sami oblikujejo dogodek, nekonferenca presega tradicionalne […]
Obdobje po rojstvu otroka je polno ljubezni, radosti, topline … ali pač? Kar nekaj mamic doživi poporodno depresijo, […]
O duševnem zdravju zaposlenih smo že pisali v prispevku Duševno zdravje na delovnem mestu in v Priročniku Duševno […]
Z usklajevanjem zasebnega in poklicnega življenja se srečujejo vsi zaposleni. Cilj usklajevanja je ohranjati ravnovesje med različnimi vidiki […]
Menite, da urednice spletne strani Psihologija dela že poznate? Mogoče so vam res znane prejšnje tri, ampak tokrat […]
“Kapital bo vedno prepričeval ljudi, da se skozi delo izpolnjujejo.” Uvedba univerzalnega temeljnega dohodka (v nadaljevanju UTD) bi […]
Medicinski reševalci, gorski reševalci, jamarji, gasilci in podobni poklici so med ljudmi eni izmed najbolj cenjenih. Se (dovolj) […]
PSIHOLOGIJA DELA 