Avtorica: Lana Prosenak Govorila sem s slovenskim samostojnim podjetnikom, ki že 35 let vodi manjše podjetje, v katerem […]
Category Archive: Lastnosti trga dela
»Ta pogovor me je prisilil k razmišljanju. Koliko mladih se znajde v podobni situaciji? Koliko jih iz obupa […]
Pritoževanje na delovnem mestu pogosto razumemo kot nekaj povsem nedolžnega, kot način, kako se razbremenimo in povežemo s […]
Na Katedri za psihologijo po petih letih ponovno raziskujejo planiranje nasledstev v srednje velikih in velikih delovnih organizacijah […]
Magistrski študenti psihologije Univerze v Ljubljani letos ponovno izvajajo več raziskav o sodobnih izzivih dela v Sloveniji. Za […]
V zadnjem času, ko zjutraj odpremo družbena omrežja, pri kosilu pogledamo časopis ali zvečer prižgemo televizijo, lahko v […]
Ste si kdaj morali pomencati oči in se uščipniti, ker ste mislili, da sanjate, ko ste na družbenih […]
Si lahko predstavljamo okolje, kjer zaposleni brez strahu pokažejo, kdo so, tudi skozi vero? V svetu, kjer pristnost […]
Se vam zdi, da mlajše generacije nočejo več delati, medtem ko starejše vztrajajo pri zastarelih pravilih? Medtem ko […]
V šesti epizodi podkasta smo se pogovarjali z dr. Sabino Žnidaršič, izkušeno svetovalko iz Visokošolske prijavno informacijske službe […]
“Bojim se, da bo umetna inteligenca nadomestila človeštvo”, je že leta 2014 izrazil skrb Stephen Hawking. Čeprav jo […]
Trg dela se hitro spreminja in pojav »job hoppinga« postaja vse bolj razširjen, zlasti med milenijci in generacijo […]
PSIHOLOGIJA DELA 