Preskoči na vsebino

Kako psihologija oblikuje naše delo in odnose na delovnem mestu
Main navigation
  • DOMOV
  • SODELUJ V RAZISKAVI
  • KDO SMO
    • Izjava o zasebnosti
  • WIKIPEDIJA
  • POVEZAVE

Category Archive: Odnosi z zaposlenimi

Organizacijska transakcijska analiza

Preberi več

Transakcijska analiza (TA) je teorija osebnosti in teorija komunikacije, ki jo je utemeljil ameriški psihiater Eric Berne, konec […]

27. novembra 2014 Odnosi z zaposlenimi

Mobing – trpinčenje na delovnem mestu

Preberi več

Turbulenca, izobraževalna oddaja na RTV Slovenija, je tokratno oddajo posvetila mobingu oz. trpinčenju na delovnem mestu. Mobing v […]

19. novembra 2014 Konflikti,Odnosi z zaposlenimi

Mobing

Preberi več

Študenti prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posneli kratke filme s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu Mobing […]

15. septembra 2014 Konflikti,Odnosi z zaposlenimi

Odpuščanje zaposlenih

Preberi več

Študentke prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posnele kratek film s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu Odpuščanje […]

8. septembra 2014 Odnosi z zaposlenimi,Organizacijske spremembe in razvoj

Mediacija na delovnem mestu

Preberi več

Študenti prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posneli kratke filme s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu z […]

7. julija 2014 Odnosi z zaposlenimi

Psihološka pogodba

Preberi več

Psihološka pogodba predstavlja individualne predstave zaposlenega in delodajalca o pogojih njunega odnosa, ki niso zajeti v formalni pogodbi […]

28. marca 2014 Odnosi z zaposlenimi

Medosebni odnosi na delovnem mestu

Preberi več

Medosebni odnosi na delovnem mestu prestavljajo vsakodnevne interakcije med osebami, ki sodelujejo v odnosu. Ker vplivajo na zadovoljstvo […]

28. marca 2014 HRM,Odnosi z zaposlenimi

Psihološka podpora zaposlenim (PPZ)

Preberi več

Osnova PPZ je svetovalna pomoč zaposlenim pri širokem spektru različnih težav, ki je opravljena strokovno, zaupno, osnovano na […]

21. marca 2014 Odnosi z zaposlenimi

Bitka za talente: Slovenija na 25. mestu med 100 državami

Preberi več

Na repu vodilne četrtine držav, ki znajo najbolje ustvariti in zadržati domači kadrovski potencial ter privabiti kadre iz […]

20. marca 2014 Odnosi z zaposlenimi

Navigacija po objavah

Prejšnji 1 … 12 13 14Naslednji
Create a website or blog at WordPress.com
  • Domov
  • BLOG
  • Izjava o zasebnosti
  • IZOBRAŽEVANJE IN RAZVOJ
  • KDO SMO
  • Kontakt
  • ORGANIZACIJSKO VEDENJE
  • Organizatorji
  • Osnovni pojmi
  • Predavatelji
  • Prijava
  • Program
  • Etika in zakonodaja
  • OSNOVNI POJMI
  • POVEZAVE
  • ZAPOSLOVANJE
  • KONTAKTI
Secondary navigation
  • Facebook
  • Linkedin
  • E-mail
  • Iskanje

Begin typing your search above and press return to search. Press Esc to cancel.

Privacy & Cookies: This site uses cookies. By continuing to use this website, you agree to their use.
To find out more, including how to control cookies, see here: Cookie Policy
  • Follow Sledi
    • psihologijadela.com
    • Join 291 other followers
    • Already have a WordPress.com account? Log in now.
    • psihologijadela.com
    • Prilagodi
    • Follow Sledi
    • Prijavi se
    • Prijava
    • Report this content
    • Poglej stran v bralniku
    • Manage subscriptions
    • Skrij to vrstico