Vodenje je proces vplivanja na druge z namenom skupnega doseganja zastavljenih ciljev. V tem odnosu ima en član […]
Piše: Elena Skok “Biti drugačen od skupine je lahko tudi zelo koristno, saj tako skupini morebiti dodaš ravno tisto, kar […]
Pri izbiranju kandidatov za delo se v praksi uporabljajo različne mere osebnosti, med drugim tudi merjenje osebnostne integritete. […]
Sprašuje: Nastja Pozelnik “Lahko je še tako dober CV in motivacijsko pismo, vendar je ključen osebni pristop in […]
Internet predstavlja učinkovito orodje za iskanje zaposlitve, poleg tega pa v organizacijah narašča uporaba interneta (predvsem spletnih socialnih omrežij) […]
Piše: Sabina Petronio “Ne gre torej za to, kolikokrat psihoterapevti padejo, ampak za to, kolikokrat se poberejo in […]
»Working well together requires an understending of the »world« and typical attributes of each generation.« (AMWA, 2012) V […]
Delo upokojencev – številni upokojenci se sprašujejo, na kakšne načine vse lahko zaslužijo nekaj denarja kot dodatek k […]
Piše: Špela Koprivnik “Sporno postane, ko je oseba obravnavana drugače ali pa nima enakih možnosti na podlagi svojih […]
Poklicni stres predstavlja posebno obliko stresa, ki zaznamuje določene poklice bolj kot druge. Psihoterapevti se zaradi narave svojega […]
Pri izboru kadrov za določeno delovno mesto se podjetja pogosto soočajo z vprašanjem, kateri so tisti dejavniki, ki […]
Piše: Elvira Hadžić “Na žalost sem s tem ugotovila, da sem bila ogoljufana in da moj direktor ne […]
