Piše: Tjaša Fužir »Če si nekaj res želiš, si prizadevaš, da to dosežeš, četudi je treba kdaj stopiti […]
Talent management kot arhitektura? Predstavljajte si, da želite zgraditi hišo. Kako bi se lotili gradnje? Bi najprej zbrali skupino […]
Ukvarjanje strokovnjakov s področjem talent managementa (TM) v današnjem času narašča in je vedno bolj popularno. Lewis in […]
Piše: Katarina Pirš “Ste že delali v skupini, v kateri je delo kar teklo, člani ste se med […]
Predstavljajte si delovni tim, ki bi se na sestankih povezal in z navdušenjem in visoko učinkovitostjo iskal rešitve. […]
Piše: Nastja Pozelnik Navajena sem, da so psihologi hladni, da pokažejo, da imajo vse pod nadzorom in da […]
Transakcijska analiza (TA) je teorija osebnosti in teorija komunikacije, ki jo je utemeljil ameriški psihiater Eric Berne, konec […]
“Umetnost je, da poslušaš sebe, kakšne so tvoje potrebe, želje. Če poslušaš sebe in upoštevaš potrebe, ki jih […]
Zakaj nekaterim uspejo stvari, ki se nam zdijo nemogoče? Zakaj je podjetje Apple tako uspešno? Ima namreč enaka […]
Etika v kontekstu organizacije je pomembna tema. Podjetja veliko vlagajo v upoštevanje etike, izobraževanje ter usposabljanje zaposlenih na […]
Turbulenca, izobraževalna oddaja na RTV Slovenija, je tokratno oddajo posvetila mobingu oz. trpinčenju na delovnem mestu. Mobing v […]
Piše: Eva Boštjančič “Ko sem prvič slišala to besedo, sem pomislila, da je to gotovo nekaj hudega, čudnega […]
PSIHOLOGIJA DELA 