Preskoči na vsebino
Psihologija dela in organizacije 2024 2025 spletna stran

PSIHOLOGIJA DELA

Kako psihologija oblikuje naše delo in odnose na delovnem mestu
Main navigation
  • DOMOV
  • PODKAST
  • KDO SMO
  • SODELUJ V RAZISKAVAH
  • POVEZAVE
    • Wikipedija
    • Izjava o zasebnosti

Kakšne kompetence potrebujemo?

P P Preberi več

Trg dela in okolja, v katerem delamo, se dandanes ves čas hitro spreminja. Eno ključnih vprašanj, s katerim […]

26. septembra 2014 HRM

Vračanje na delo po doživljanju sindroma izgorelosti

P P Preberi več

Do nedavnega se je le nekaj študij osredotočilo na vračanje na delo po doživljanju sindroma izgorelosti. Eva Boštjančič […]

25. septembra 2014 Stres in izgorelost

Povej mi, koliko in kaj si se učil in povem ti, kdo si

P P Preberi več

Piše: Tjaša Fužir “Tekom študija se srečujemo s takšnimi in drugačnimi izkušnjami – tako formalnimi, kot tudi neformalnimi. […]

24. septembra 2014 Blog

Deloholizem

P P Preberi več

Študenti prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posneli kratke filme s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu Deloholizem […]

22. septembra 2014 Delo-družina

Ogledate si lahko

P P Preberi več

Spodaj si lahko preberete opise uporabnih povezav, za katere se nam zdi, da bi lahko bile v pomoč […]

22. septembra 2014 Psihologija dela

Najhitreje rastoči poklici v Ameriki

P P Preberi več

Ameriški statistični biro za delo (ang. Bureau of Labor Statistics) je objavil seznam najhitreje rastočih poklicev v ZDA. […]

19. septembra 2014 Lastnosti trga dela

Upravljanje s človeškimi viri v državni upravi

P P Preberi več

Silvija Drašler se je v svojem magistrskem delu poglobila v vpliv plače pri zavzetosti, zadovoljstvu z delom in […]

18. septembra 2014 HRM

Mobing

P P Preberi več

Študenti prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posneli kratke filme s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu Mobing […]

15. septembra 2014 Konflikti,Odnosi z zaposlenimi

Postavljanje naslednikov

P P Preberi več

»Ne minuto prepozno, raje minuto prej!« Koga pa pravzaprav postavit za naslednika in na kakšen način to narediti? […]

10. septembra 2014 HRM

Odpuščanje zaposlenih

P P Preberi več

Študentke prvega letnika magistrskega študija psihologije smo posnele kratek film s področja kadrovske psihologije. V kratkem filmu Odpuščanje […]

8. septembra 2014 Odnosi z zaposlenimi,Organizacijske spremembe in razvoj

Ko popolno ni več dovolj dobro …

P P Preberi več

Piše: Tjaša Fužir “Kadar pretiravamo s podrobnostmi, ki niso potrebne za to, da bi bilo delo uspešno opravljeno, […]

4. septembra 2014 Blog

Zasebno življenje in delo se morata dopolnjevati

P P Preberi več

“Če pridemo na delo z nasmeškom na ustih, smo vedri, dobro razpoloženi in spočiti, lahko tudi svoje delo […]

2. septembra 2014 Delo-družina

Navigacija po objavah

Prejšnji 1 … 101 102 103 104 105 … 116 Naslednji
Create a website or blog at WordPress.com
  • Domov
  • BLOG
  • Izjava o zasebnosti
  • IZOBRAŽEVANJE IN RAZVOJ
  • KDO SMO
  • Kontakt
  • ORGANIZACIJSKO VEDENJE
  • Organizatorji
  • Osnovni pojmi
  • Predavatelji
  • Prijava
  • Program
  • Etika in zakonodaja
  • OSNOVNI POJMI
  • POVEZAVE
  • ZAPOSLOVANJE
  • KONTAKTI
Secondary navigation
  • Instagram
  • Facebook
  • Linkedin
  • E-mail
  • Spotify
  • Apple Podcasts
  • Iskanje

Begin typing your search above and press return to search. Press Esc to cancel.

PSIHOLOGIJA DELA
Create a website or blog at WordPress.com
Privacy & Cookies: This site uses cookies. By continuing to use this website, you agree to their use.
To find out more, including how to control cookies, see here: Cookie Policy
  • Naročite se Subscribed
    • PSIHOLOGIJA DELA
    • Join 435 other subscribers
    • Already have a WordPress.com account? Log in now.
    • PSIHOLOGIJA DELA
    • Naročite se Subscribed
    • Prijavi se
    • Prijava
    • Report this content
    • Poglej stran v bralniku
    • Upravljajte z naročninami
    • Skrij to vrstico
 

Nalagam komentarje...