Skip to content

Psihologija dela

Kako psihologija oblikuje naše delo in odnose na delovnem mestu
Main navigation
  • DOMOV
  • SODELUJ V RAZISKAVI
  • KDO SMO
    • Izjava o zasebnosti
  • WIKIPEDIJA
  • POVEZAVE

eva boštjančič

Od igralca do predsednika, od stevardese do …

P P Preberi več

Sprememba kariere postaja stalnica v našem življenju Piše: Eva Boštjančič Koliko časa ste že z vašim partnerjem? Razmišljam, […]

15. januarja 2020 Blog,HRM,Lastnosti trga dela,Odnosi z zaposlenimi,Podjetništvo, samozaposlitev,Psihologija dela,Tujina, moja službena domovina,Čustva pri delu

Vstopamo v dvajseta – s seboj prinašamo večopravilnost in hkrati skrb za zdravje, a pozabljamo na celovitost zaposlenega

P P Preberi več

Piše: Eva Boštjančič Draga prihajajoča dvajseta leta, na prihodnost gledam z zmernim optimizmom. Vem, da se je od […]

30. decembra 2019 Blog

Naše novoletno voščilo za leto 2020!

P P Preberi več

Avtor prispevka: Nejc Ašič Mesec december je čas, ko se se spomnimo naših dosežkov in lepih spominov, ki […]

28. decembra 2019 Blog,Delo-družina,O avtorjih,Odnosi z zaposlenimi,Psihologija dela,Stres in izgorelost,Čustva pri delu

Celostna izkušnja zaposlenega – ko delovno zadovoljstvo in delovna zavzetost nista dovolj

P P Preberi več

Na temo zadovoljstva na delovnem mestu in delovne zavzetosti, lahko na naši spletni strani najdete že kar nekaj […]

16. decembra 2019 Blog,HRM,Organizacijske spremembe in razvoj

Je čuječnost danes res nujno potrebna?

P P Preberi več

Čuječnosti smo na naši spletni strani namenili že kar nekaj besed. Predstavili smo pomembnost čuječnosti in tehnike čuječnosti, predstavili […]

22. novembra 2019 Blog,Psihologija dela,Struktura, kultura, klima,Uspešnost in učinkovitost,Zdravje in dobro počutje

Ste imeli kdaj zdravstvene težave, zaradi katerih bi upravičeno ostali doma, pa ste vseeno odšli v službo?

P P Preberi več

Piše: Andreja Petrovčič Povezanost telesne aktivnosti, psihosomatskih simptomov in prezentizma UL, Filozofska fakulteta, Oddelek za psihologijo. Rezultati magistrskega […]

8. novembra 2019 Etika,Pozitivno organizacijsko vedenje,Psihologija dela,Stres in izgorelost,Zdravje in dobro počutje

Je vodja človek ali stroj?

P P Preberi več

Piše: Eva Boštjančič Kako voditi organizacijo in preživeti? Vodenje je proces, ki od posameznika zahteva spretnosti, znanja, veliko izkušenj […]

14. oktobra 2019 Blog,Vodenje

Zakaj ljudje izgorevajo septembra?

P P Preberi več

Piše: Eva Boštjančič V zadnjem tednu sem prejela že dva telefonska klica in oba klicatelja sta me spraševala o […]

20. septembra 2019 Blog,Delo-družina,Psihologija dela,Stres in izgorelost,Uspešnost in učinkovitost,Čustva pri delu

Anonimna pisanja ubijajo in osvobajajo hkrati

P P Preberi več

Piše: dr. Eva Boštjančič Nadeti si plašč anonimosti je danes enostavno – odpreš nov profil na spletu, si izbereš […]

10. septembra 2019 Blog,Etika,Konflikti,Psihologija dela,Stres in izgorelost

Je denar res dober motivator na delovnem mestu?

P P Preberi več

V reviji HR&M je bil pred časom objavljen članek o pomenu denarja kot motivatorja na delovnem mestu, pod […]

6. septembra 2019 HRM,Lastnosti trga dela,Organizacijske spremembe in razvoj,Psihologija dela,Struktura, kultura, klima

Navigacija po objavah

Prejšnji 1 2 3 4 Naslednji
Create a website or blog at WordPress.com
  • Domov
  • BLOG
  • Izjava o zasebnosti
  • IZOBRAŽEVANJE IN RAZVOJ
  • KDO SMO
  • Kontakt
  • ORGANIZACIJSKO VEDENJE
  • Organizatorji
  • Osnovni pojmi
  • Predavatelji
  • Prijava
  • Program
  • Etika in zakonodaja
  • OSNOVNI POJMI
  • POVEZAVE
  • ZAPOSLOVANJE
  • KONTAKTI
Secondary navigation
  • Facebook
  • Linkedin
  • E-mail
  • Iskanje

Begin typing your search above and press return to search. Press Esc to cancel.

Psihologija dela
Create a website or blog at WordPress.com
Prekliči

 
Nalagam komentarje...
Komentar
    ×
    Privacy & Cookies: This site uses cookies. By continuing to use this website, you agree to their use.
    To find out more, including how to control cookies, see here: Cookie Policy