Šest klobukov razmišljanja – metoda za boljše timsko delo

Bi radi, da so vaši sestanki bolj učinkoviti, ustvarjalni in usmerjeni v rešitve? Metoda šestih klobukov razmišljanja pomaga ekipam pogledati izzive z različnih zornih kotov ter tako spodbuja hitrejše odločitve, več kreativnih rešitev in večjo povezanost tima. Kako lahko s to metodo izboljšate delo svoje ekipe?

Avtorica: Evita Mežnar

V sodobnem delovnem okolju, kjer je timsko delo ključno, pogosto naletimo na neproduktivne sestanke in nejasne razprave. Ena izmed učinkovitih rešitev za večjo usmerjenost, kreativnost in sodelovanje je uporaba strukturiranih metod razmišljanja. Ena takih je tudi De Bonova metoda šestih klobukov, ki temelji na usmerjanju različnih vidikov mišljenja. Infografika ponuja jasen vpogled v to metodo – od vloge posameznih “klobukov” do konkretnih korakov izvedbe. Namenjena je vsem, ki želijo izboljšati skupinsko dinamiko, sprejemati boljše odločitve in spodbuditi ustvarjalno razmišljanje v timu.

Viri:

Bednjanič, Š. in Lep, Ž. (2022). Metoda šestih klobukov razmišljanja. V E. Boštjančič (Ur.), Kako (še) spodbujati zaposlene (str. 143–161). Univerzitetna založba Univerze v Ljubljani.

De Bono, E. (2017). Six thinking hats. Penguin UK.

Petrova, E. (2017). Six thinking hats as a creative approach in managing meetings in hospitals. Trakia Journal of Sciences, 15(1), 395–400. http://dx.doi.org/10.5430/jnep.v3n9p187

Vabljeni, da vpišete svoj elektronski naslov in se naročite na naše objave. Tako boste obveščeni, ko bomo objavili nov prispevek.