Pozitivno organizacijsko vedenje

Uspešno motiviranje mladih v javni upravi

V študijskem letu 2013/14 so študenti Fakultete za upravo, Univerze v Ljubljani, pod mentorstvom dr. Eve Boštjančič raziskovali področje učinkovitega in uspešnega dela oz. vedenja v javni upravi ter na koncu pripravili predstavitev (v Power Point Showu – .pps). V predstavitev so poleg uvodnega teoretičnega dela vključili tudi razne povezave do lastnih in tujih video posnetkov ter rezultate lastnih krajših eksploratornih raziskav o obravnavani temi. Ob koncu so podali predloge za še učinkovitejše in bolj uspešno delo v organizacijah javne uprave.

Motiviranje zaposlenih je proces, pri katerem želimo zvišati delovno motivacijo zaposlenih, ki je močno povezana z delovno uspešnostjo. Kako lahko to naredimo in kako uspešno motivirati mlade v javni upravi si preberite v tem prispevku.

Advertisements