Uspešnost in učinkovitost / Zdravje in dobro počutje

Najučinkovitejši delavec ima veliko svobode pri oblikovanju svojega delovnega časa

Včasih smo preveč usmerjeni k rezultatom, pozabljamo, da rezultate ustvarjajo zaposleni.”

To je utrinek iz prispevka, objavljenega na spletni strani dnevnik.si, v katerem  doc. dr. Eva Boštjančič opozarja na izjemen pomen spoznanj psihologije za delovno okolje, motivacijo in zadovoljstvo zaposlenih, s tem pa tudi na uspešnost podjetij.

Poleg tega spregovori o posledicah gospodarske krize in visoke stopnje brezposelnosti, o vlogi psihologov pri nudenju strokovne pomoči posameznikom in organizacijam, o zavzetosti zaposlenih, vlogi vodji pri razvijanju potencialov svojih zaposlenih, o lastnostih najučinkovitejših zaposlenih ter značilnostih zaposlovanja v prihodnosti.

Celoten prispevek si  preberiite tukaj.

Advertisements