O prostovoljstvu smo že pisali, 6 nasvetov za izboljšanje motivacije za prostovoljstvo zaposlenih najdete tukaj, o prostovoljstvu v izrednih razmerah lahko berete tukaj, 4 vodila za oblikovanje uspešnega programa prostovoljstva za zaposlene v vaši organizaciji najdete tukaj.

Infografika: Katja Pečar

Prostovoljstvo ima izreden vpliva družbo. Vendar nedavne raziskave o prostovoljstvu kažejo, da je še vedno treba opaziti nekatere ovire, da bi lahko več ljudi vključili v prostovoljstvo. Če pogledamo, kako se te ovire združujejo, dobimo nekaj zanimivih spoznanj. Bolje kot bomo poznali dejavnike, ki ovirajo prostovoljstvo, bolj bomo lahko prostovoljski sistem prilagodili tako, da se bo vanj vključilo čim več ljudi.