O prostovoljstvu smo že pisali. O prednostih prostovoljske aktivnosti za profitna podjetja lahko berete na povezavi, 4 vodila za oblikovanje uspešnega programa prostovoljstva za zaposlene v organizaciji pa so dosegljiva na povezavi.

---

Infografika: Beti Kovač

Prostovoljstvo na delovnem mestu lahko vodi v številne koristi za zaposlene in organizacijo, kot npr. boljše fizično zdravje in večje zadovoljstvo zaposlenih, bolj učinkovito izvajanje delovnih nalog, manjša fluktuacija zaposlenih in višji ugled organizacije.

Pogosto pa nam predstavlja oviro pomanjkanje motivacije, zato danes z vami delimo 6 predlogo, kako izboljšati motivacijo za prostovoljstvo zaposlenih.